【2026年最新】作業員名簿 全建統一様式第5号の書き方と記入例｜無料Excelテンプレ

目次

• 1 【よく分かる】作業員名簿の書き方と記入例 全建統一様式第5号
  • 1.1 作業員名簿の上部、工事名称、会社情報等
  • 1.2 作業員の情報１
  • 1.3 作業員の情報２
  • 1.4 作業員の情報３
  • 1.5 社会保険に関する情報
  • 1.6 建退共、中退共
  • 1.7 作業員の免許、資格等
  • 1.8 建設業界への転職をお考えの方へ

【よく分かる】作業員名簿の書き方と記入例 全建統一様式第5号

この記事では、建設現場で提出が求められる作業員名簿（全建統一様式第5号）の書き方について、具体的な記入例を交えながら分かりやすく解説します。

解説には、当サイトで配布しているExcelテンプレートの画像を使用しています。

用途に応じて2種類の書式を無料でダウンロードできますので、ぜひご活用ください。

全建統一様式第5号 作業員名簿 テンプレートのダウンロードと記入例

全建統一様式第5号 作業員名簿 テンプレートのダウンロードと記入例

項目が絞られた国交省の作成例を参考に作成した最新の作業員名簿は以下から無料でダウンロードできます。

【2021年最新】作業員名簿 2020年10月業法改正適用版

【2024年最新】作業員名簿 2020年10月業法改正適用版

なお、このページでは、全建統一様式の作業員名簿の書式（家族連絡先情報なども含まれる詳細版）をもとに説明しています。

「国交省の作成例」の書式には含まれていない項目もありますので、注意してください。

それでは、作業員名簿の書き方、記入例をご紹介していきます。

工事の事業所の名称（工事名）と、元請会社の所長名を入力します。

作業員名簿の作成日を記載します。実は書式の右上にも日付入力欄があるのですが、そちらは提出日です。通常はどちらも「同じ日」にしておいて問題ありません。

一次請けの会社名と代表者名を記載します。代表者は現場代理人でもOKです。

この欄は、作成者が一次下請会社の場合は、入力不要です。二次下請以降の場合は、何次請負なのかと会社名、代表者名を記載します。こちらも代表者は現場代理人でもOKです。

氏名とふりがなです。

実際に行う職種を記載します。

「型枠」「オペレーター」「圧接」「とび」など、その作業員が実際に行う作業がわかるように記載します。

職長などの属性の短縮文字を記載していきます。

短縮文字は、書式の下部にも記載されていますが、こちらにも記載しておきます。該当するもの「現」など記載します。

• 現：現場代理人
• 主：作業主任者
• 女：女性作業員
• 未：18歳未満の作業員
• 基：基幹技能者
• 技：主任技術者
• 職：職長
• 安：安全衛生責任者
• 能：能力向上教育
• 再：危険有害業務・再発防止教育
• 習：外国人技能実習生
• 就：外国人建設就労者

その会社への入社日と当該職種の経験年数を記載します。

経験年数は担当している仕事の経験年数の事で、現在の会社の所属年数ではありません。

よって、必ずしも「現在日-入社日」が経験年数とはなりません。

転職前からその職種の経験がある場合は、その会社の所属年数よりも経験年数の方が長いこともありえます。

作業員の生年月日と年齢を記載します。

18歳未満の作業員が入場する場合は、「年齢証明書（住民票記載事項証明書など）」の提出を求められることがあります。

作業員の現住所と家族の連絡先情報です。家族連絡先が作業員と同じであれば「同上」でOKです。

家族連絡先については労災等が発生した場合の緊急連絡先となりますので、親族を記載するのが通常です。

作業員の電話番号と家族の電話番号です。同じであれば「同上」でOKです。

事業者は労働安全衛生法第66条に基づき雇入れ時および年に1回の健康診断の実施が義務化されています。

直近に受診した健康診断の日を記載します。

血圧を記載します。書き方までの指定はありませんが、「最高血圧-最低血圧」という感じで記載しておけばOKです。

作業員の血液型です。

有害業務従事者は半年に１回特殊健康診断が義務付けられています。直近の健康診断日と種類を記載します。

該当しない場合は、ブランクでOKです。

有害業務って何？という場合はこちらのページをご確認ください。

健康診断を行うべき有害な業務 Ⅰ 特定業務従事者

特殊健康診断の種類例としては

• じん肺
• 有機溶剤
• 鉛
• 電離放射線
• 特定化学物質
• 高気圧業務
• 四アルキル鉛
• 石綿

があります。

当サイトで配布している作業員名簿には社会保険の欄がありますが、現在、全国建設業協会から発行されている全建統一様式第5号には社会保険欄はありません。社会保険加入状況は改訂第5版で作業員名簿に統合されました。社会保険は「様式第５号-別紙　社会保険加入状況」を作成し添付する仕様です。作業員名簿に記載があれば別紙の社会保険加入状況の提出は不要とされる場合が多いと思いますが、そのあたりは元請次第なので元請に確認するか、社会保険加入状況も一緒に提出するのが無難です。

健康保険

• 健康保険組合
• 協会けんぽ
• 建設国保
• 国民健康保険
• 適用除外

から選択し、右手に保険証に書かれている番号の下４桁を記載します。

年金保険

• 厚生年金（会社として社会保険に加入してる場合）
• 国民年金（一人親方など個人で国民保険に加入している場合）
• 受給者（65歳以上など既に年金を受け取っている場合）

から選択します。

雇用保険

• 雇用保険（通常の作業員の場合）
• 日雇保険（日雇労働被保険者の場合）
• 適用除外（事業主やその親族、一人親方）

から選択します。右手には保険番号の下4桁を記載します。※適用除外の場合は記入不要です。

建退共退職金共済制度、中小企業退職金共済制度への加入の有無を「有」「無」で記載します。

雇入教育は通常受けているはずなので、全員記載でOKです。

職長教育を受けていれば「職長」を、また、それ以外にも受講した特別教育を記載してください。

参考情報：特別教育による資格一覧

技能講習は、免許よりは権限が限定され、特別教育よりは高度な業務を行うことができるための講習です。

参考情報：技能講習による資格一覧

試験を受けて合格した免許を記載します。

例としては一級土木施工管理技士などの国家資格です。

参考情報：日本の建設に関する資格一覧

事前に入場日や受入教育実施日がわからないことがほとんどなので、通常はブランクのままで提出して、後から元請が記入することになります。

作業員名簿の作成・管理を担当されているあなたは、現場の安全管理や書類管理の知識が豊富なはずです。そのスキルは施工管理職として非常に高く評価されます。

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